Главная — — —
Срока формирования заявок на установление целевой квоты на 2027-2028 учебный год по образовательным программам высшего образования на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее – Единая цифровая платформа) продлен до 20 апреля 2026 г.
В формировании первичной целевой потребности участвуют:
работодатели – юридические лица и индивидуальные предприниматели, которые заявляют о своей целевой потребности и намерены удовлетворить ее посредством заключения договоров о целевом обучении, в которых заказчиками целевого обучения будут являться иные лица;
заказчики целевого обучения (соответствует части 1 статьи 71.1 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации») – юридические лица, которые заявляют о своей целевой потребности, и (или)
о целевой потребности иных юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, входящих в сферу деятельности и (или) управления заказчиков целевого обучения и (или) о целевой потребности работодателей и намерены заключить соответствующие договоры о целевом обучении в качестве заказчиков целевого обучения.
Подать заявку могут как заказчики целевого обучения, так и работодатели, не относящиеся к заказчикам целевого обучения, выбрав при подаче заявки организацию, которая может выступать в отношении данного работодателя заказчиком.
В связи с продлением срока по подаче заявок работодателями для установления квоты, продлен срок по рассмотрению заказчиками целевого обучения заявок работодателей и принятию решений о согласовании или несогласовании целевой потребности работодателей.
Ссылка на видеоролик с демонстрацией функционала на Единой цифровойплатформе по формированию заявки на целевую кадровую потребность, а такжеинструкцией по работе в личном кабинете работодателя в части формированияцелевой кадровой потребности: https://disk.yandex.ru/d/cY43AJYpGJwrTg