ПРОЕКТ

О подготовке кадров для муниципальной службы 
по договорам о целевом обучении 
в администрации муниципального образования
Кавказский район

В соответствии со статей 28.1 Федерального закона от 2 марта 2007 г.              № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», статей 26.1 Закона Краснодарского края от 8 июня 2022 № 1244-КЗ «О муниципальной службе в Краснодарском крае», Федеральным законом от 29 декабря 2012 г.              № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 апреля 2024 г. № 555 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования» постановляю: 
1.	Утвердить Положение о порядке заключения договора о целевом обучении между администрацией муниципального образования Кавказский район и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения муниципальной службы, согласно приложению к настоящему постановлению.
Финансовое обеспечение расходов, связанных с организацией целевого обучения по образовательным программам среднего профессионального образования и образовательным программам высшего образования и исполнением договора о целевом обучении между администрацией муниципального образования Кавказский район и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения муниципальной службы осуществляется за счет средств бюджета муниципального образования Кавказский район.
2.	Отделу информационной политики администрации муниципального образования Кавказский район (Винокурова И.В.) опубликовать (обнародовать) настоящее постановление в периодическом печатном издании, распространяемом в муниципальном образовании Кавказский район и обеспечить его размещение на официальном сайте администрации муниципального образования Кавказский район в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
3.	Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава муниципального образования
Кавказский район                                                      Ю.А.Ханин

Приложение 

Утверждено
		  постановлением администрации
муниципального образования
Кавказский район
от «____»___________ № ___

Положение
о порядке заключения договора о целевом обучении между администрацией муниципального образования Кавказский район и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения муниципальной службы
1. Настоящим Положением определяется порядок заключения договора о целевом обучении между администрацией муниципального образования Кавказский район и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения муниципальной службы (далее - договор о целевом обучении) с учетом особенностей, установленных Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
2. Договор о целевом обучении заключается между администрацией муниципального образования Кавказский район (далее – администрация) и отобранным на конкурсной основе:
а) гражданином Российской Федерации (далее - гражданин), обучающимся в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе среднего профессионального образования, - не позднее чем за один год до окончания обучения;
б) гражданином, поступающим на обучение в профессиональную образовательную организацию или образовательную организацию высшего образования по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе среднего профессионального образования;
в) гражданином, в том числе проходящим муниципальную службу, обучающимся в организации, осуществляющей образовательную деятельность, по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе высшего образования (программе бакалавриата, программе специалитета, программе магистратуры), - не позднее чем за один год до окончания обучения;
г) гражданином, в том числе проходящим муниципальную службу, поступающим на обучение в организацию, осуществляющую образовательную деятельность, по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе высшего образования (программе бакалавриата, программе специалитета, программе магистратуры).
3. Право участвовать в конкурсе на заключение договора о целевом обучении по имеющим государственную аккредитацию программам среднего профессионального образования имеют граждане, владеющие государственным языком Российской Федерации, получающие профессиональное образование соответствующего уровня впервые и не имеющие обязательств по ученическому или иному договору, влекущему возникновение трудовых отношений после окончания обучения:
а) получающие среднее профессиональное образование в профессиональных образовательных организациях или образовательных организациях высшего образования;
б) завершающие освоение образовательных программ основного общего образования или среднего общего образования в текущем учебном году в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, и поступающие на обучение в профессиональные образовательные организации или образовательные организации высшего образования для получения среднего профессионального образования;
в) имеющие основное общее или среднее общее образование и поступающие на обучение в профессиональные образовательные организации или образовательные организации высшего образования для получения среднего профессионального образования.
4. Право участвовать в конкурсе на заключение договора о целевом обучении по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам высшего образования (программам бакалавриата, программам специалитета, программам магистратуры) имеют:
а) граждане, владеющие государственным языком Российской Федерации, получающие профессиональное образование соответствующего уровня впервые и не имеющие обязательств по ученическому или иному договору, влекущему возникновение трудовых отношений после окончания обучения:
получающие высшее образование по программам бакалавриата, программам специалитета, программам магистратуры;
завершающие освоение образовательных программ среднего общего образования в текущем учебном году в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, и поступающие в организации, осуществляющие образовательную деятельность, для получения высшего образования по программам бакалавриата, программам специалитета;
имеющие среднее общее образование или среднее профессиональное образование и поступающие в организации, осуществляющие образовательную деятельность, для получения высшего образования по программам бакалавриата, программам специалитета;
завершающие освоение образовательных программ высшего образования по программам бакалавриата в текущем учебном году и поступающие в организации, осуществляющие образовательную деятельность, для получения высшего образования по программам магистратуры;
получившие высшее образование по программам бакалавриата или высшее профессиональное образование, подтвержденное присвоением квалификации "дипломированный специалист", и поступающие в организации, осуществляющие образовательную деятельность, для получения высшего образования по программам магистратуры;
б) муниципальные служащие:
получающие высшее образование по программам бакалавриата, программам специалитета, программам магистратуры в очно-заочной или заочной форме;
имеющие среднее профессиональное образование и поступающие в организации, осуществляющие образовательную деятельность, для получения высшего образования по программам бакалавриата, программам специалитета в очно-заочной или заочной форме;
получившие высшее образование по программам бакалавриата или высшее профессиональное образование, подтвержденное присвоением квалификации "дипломированный специалист", и поступающие в организации, осуществляющие образовательную деятельность, для получения высшего образования по программам магистратуры в очно-заочной или заочной форме;
завершающие освоение образовательных программ высшего образования по программам бакалавриата в текущем учебном году и поступающие в организации, осуществляющие образовательную деятельность, для получения высшего образования по программам магистратуры в очно-заочной или заочной форме.
5. Граждане (муниципальные служащие), поступающие в организации, осуществляющие образовательную деятельность, для получения высшего образования, имеют право на участие в конкурсе на заключение договора о целевом обучении (далее - конкурс), если обучение по соответствующим программам высшего образования не является для них получением второго или последующего высшего образования.
6. Муниципальный служащий имеет право участвовать в конкурсе, проводимом администрацией, в которой он замещает должность муниципальной службы, независимо от того, какую должность муниципальной службы он замещает в период проведения конкурса.
7. Конкурс проводится администрацией  исходя из потребности в подготовке кадров для муниципальной службы по соответствующим специальностям, направлениям подготовки.
8. Конкурс проводится администрацией в соответствии с утвержденной методикой проведения конкурсов на заключение договора о целевом обучении.
9. Конкурсы проводятся конкурсной комиссией.
10. Администрация вправе проводить конкурс в интересах своих отраслевых (функциональных) органов (далее - отраслевые органы), в одном из которых гражданин (муниципальный служащий) будет проходить муниципальную службу в соответствии с договором о целевом обучении.
11. Информация о проведении конкурса размещается в периодическом печатном издании, распространяемом в муниципальном образовании Кавказский район и информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте администрации не позднее чем за один месяц до даты проведения конкурса.
12. Информация о проведении конкурса должна содержать следующие сведения:
а) наименование группы должностей муниципальной службы, на которые могут быть назначены граждане (муниципальные служащие) после окончания обучения;
б) квалификационные требования к должностям муниципальной службы;
в) условия прохождения муниципальной службы, включая ограничения и запреты, предусмотренные Федеральным законом «О муниципальной службе Российской Федерации», требования о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и обязанности, установленные Федеральным законом                   «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами;
г) место и время приема документов, подлежащих представлению в соответствии с пунктами 13 - 20 настоящего Положения, дата и время окончания приема документов;
д) дата, место и порядок проведения конкурса;
е) сведения о лице, ответственном за прием документов, номер его служебного телефона, перечень документов, представляемых гражданами на конкурс на заключение договора о целевом обучении, другие информационные материалы, необходимые для проведения конкурса на заключение договора о целевом обучении.
13. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в администрацию:
а) личное заявление в письменной форме, в котором он подтверждает, что ознакомлен с информацией об ограничениях и запретах, предусмотренных Федеральным законом «О муниципальной службе Российской Федерации», о требованиях о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и об обязанностях, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами, согласно приложению 1 к настоящему Положению;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной для представления анкеты гражданином, поступающим на  муниципальную службу, с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) копию трудовой книжки, и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность ранее не осуществлялась);
д) заключение медицинской организации, подтверждающее отсутствие у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению; 
е) справку образовательной организации, подтверждающую, что гражданин впервые получает высшее образование или среднее профессиональное образование, а также содержащую информацию об образовательной программе, которую он осваивает (с указанием наименования профессии, специальности или направления подготовки), о результатах прохождения гражданином промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом, о выполнении им обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего распорядка образовательной организации.
14. Муниципальный служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя (нанимателя) работодателя,  и представляет на рассмотрение конкурсной комиссии отзыв непосредственного руководителя об исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей с оценкой целесообразности его направления на обучение для получения высшего образования соответствующего уровня.
15. Гражданин, обучающийся по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе среднего профессионального образования, или гражданин (муниципальный служащий), обучающийся по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе высшего образования (программе бакалавриата, программе специалитета, программе магистратуры), дополнительно представляет в администрацию справку об обучении или о периоде обучения, включающую информацию об успеваемости, по образцу, самостоятельно устанавливаемому организацией, осуществляющей образовательную деятельность (далее - справка об обучении), в которой обучается гражданин (муниципальный служащий).
16. Гражданин, поступающий на обучение по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе среднего профессионального образования, дополнительно представляет в администрацию аттестат об основном общем образовании или аттестат о среднем общем образовании и приложение к нему или справку об обучении из организации, осуществляющей образовательную деятельность, в случае если получение им основного общего образования или среднего общего образования не завершено.
17. Гражданин (муниципальный служащий), поступающий на обучение по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе высшего образования (программе бакалавриата, программе специалитета), дополнительно представляет в администрацию аттестат о среднем общем образовании или диплом о среднем профессиональном образовании и приложение к нему или справку об обучении из организации, осуществляющей образовательную деятельность, в случае если получение им среднего общего образования или среднего профессионального образования не завершено.
18. Гражданин, не достигший возраста 18 лет, поступающий на обучение по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе среднего профессионального образования или высшего образования (программе бакалавриата, программе специалитета), дополнительно представляет в администрацию оформленное в письменной форме согласие своих родителей (законных представителей) на участие в конкурсе, за исключением граждан, не достигших возраста 18 лет, но в соответствии с пунктом 2 статьи 21 и статьей 27 Гражданского кодекса Российской Федерации признанных полностью дееспособными.
19. Гражданин (муниципальный служащий), поступающий на обучение по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе высшего образования (программе магистратуры), дополнительно представляет в администрацию диплом бакалавра и приложение к нему или диплом специалиста, подтверждающий присвоение квалификации "дипломированный специалист", и приложение к нему.
20. Гражданин, прошедший практику или стажировку в администрации, проводящей конкурс, или в иных федеральных государственных органах, органах государственной власти субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления (далее - практика или стажировка), дополнительно представляет отзыв руководителя практики или стажировки.
21. Документы, указанные в пунктах 13-20 настоящего Положения, представляются в администрацию гражданином (муниципальным служащим) лично, посредством направления по почте или в электронной форме в течение 21 календарного дня со дня размещения информации о проведении конкурса в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте администрации.
22. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основаниями для отказа гражданину (муниципальному служащему) в приеме документов.
23. В случае несвоевременного представления документов, представления их не в полном объеме или с нарушением правил оформления по уважительной причине администрация вправе перенести срок приема документов.
24. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются гражданами (муниципальными служащими) за счет собственных средств.
25. Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании сведений об успеваемости и иных сведений, содержащихся в документах, представленных в соответствии с пунктами 13-20 настоящего Положения, а также на основании результатов конкурсных процедур, решение о проведении которых принимает администрация. Конкурсные процедуры проводятся с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки способностей и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, тестирование, написание реферата или мотивационного письма.
26. Прохождение гражданином практики или стажировки, подтвержденное отзывом руководителя практики или стажировки, нахождение гражданина (муниципального служащего) в кадровом резерве администрации, представление муниципальным служащим отзыва непосредственного руководителя, предусмотренного пунктом 14 настоящего Положения, учитываются конкурсной комиссией при принятии в отношении этого гражданина (муниципального служащего) решения о заключении договора о целевом обучении.
27. Конкурсная комиссия до 15 июня года приема на обучение определяет по итогам оценки кандидатов в соответствии с пунктом 26 настоящего Положения граждан (муниципальных служащих), с которыми будут заключены договоры о целевом обучении.
28. Гражданам (муниципальным служащим), участвовавшим в конкурсе, сообщается о его результатах в письменной форме в течение одного месяца со дня завершения конкурса.
29. Граждане (муниципальные служащие), участвовавшие в конкурсе, вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.
30. По решению представителя (нанимателя) работодателя перед заключением договора о целевом обучении может быть осуществлена проверка достоверности и полноты персональных данных и иных сведений, содержащихся в документах, представленных гражданином в соответствии с пунктами 13 - 20 настоящего Положения.
31. Сведения, представленные в электронной форме, подвергаются автоматизированной проверке в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
32. Перед заключением договора о целевом обучении гражданин в обязательном порядке должен быть ознакомлен под расписку с информацией:
а) об ограничениях и запретах, предусмотренных Федеральным законом «О муниципальной службе Российской Федерации», о требованиях о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и об обязанностях, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами;
б) об обязательствах по возмещению расходов, связанных с осуществлением денежной выплаты, в случае неисполнения условий договора о целевом обучении, касающихся освоения соответствующей образовательной программы или замещения должности муниципальной службы, а также в случае выявления, в том числе по результатам соответствующих проверок, обстоятельств, препятствующих поступлению на муниципальную службу.
33. Договор о целевом обучении заключается между администрацией и гражданином (муниципальным служащим) в количестве экземпляров по числу сторон договора не позднее 1 июля года приема на обучение в простой письменной форме. Типовая форма договора о целевом обучении утверждается Правительством Российской Федерации.
34. Договор о целевом обучении с гражданином, представившим в соответствии с пунктами 16 и 17 настоящего Положения для участия в конкурсе справку об обучении из организации, осуществляющей образовательную деятельность, заключается после представления им в администрацию документа об образовании или документа об образовании и о квалификации, подтверждающего получение им образования соответствующего уровня.
35. Существенные условия договора о целевом обучении, предусмотренные положением о целевом обучении, утвержденным Правительством Российской Федерации, включаются в договор о целевом обучении с учетом следующих особенностей:
а) гражданину (муниципальному служащему), заключившему договор о целевом обучении по итогам конкурса, администрацией в период обучения производится денежная выплата. Размер денежной выплаты составляет 50 процентов государственной академической стипендии, установленной для студентов, обучающихся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета;
б) денежная выплата перечисляется администрацией ежемесячно в установленном порядке на банковский счет гражданина, открытый в кредитной организации, начиная с месяца, следующего за месяцем начала действия договора о целевом обучении, и прекращается с месяца, следующего за месяцем прекращения действия этого договора;
в) администрация, с которой гражданин (муниципальный служащий) заключил договор о целевом обучении, в период обучения такого гражданина (муниципального служащего) организует его практику, а также привлекает его к участию в семинарах, конференциях, иных мероприятиях, организуемых администрацией;
г) администрация, с которой гражданин (муниципальный служащий) заключил договор о целевом обучении, либо ее отраслевой орган заключает с гражданином (муниципальным служащим) по окончании его обучения трудовой договор, предусматривающий обязанность гражданина (муниципального служащего) проходить в течение не менее трех лет и не менее срока, в течение которого администрация осуществляла ему денежную выплату, муниципальную службу в администрации либо ее отраслевом органе, в том числе замещать не менее одного года должность муниципальной службы, на которую гражданин (муниципальный служащий) будет назначен после завершения обучения (далее - трудовой договор).
36. Трудовой договор, предусмотренный подпунктом «г» пункта 35 настоящего Положения, должен быть заключен в срок, установленный договором о целевом обучении.
37. В случае если гражданину (муниципальному служащему) для исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, на замещение которой он претендует, необходимо оформление допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, трудовой договор с администрацией либо ее отраслевым органом заключается не позднее одного месяца после завершения процедуры оформления такого допуска.
38. В договоре о целевом обучении должны быть указаны:
а) наименование органа местного самоуправления либо его отраслевого органа, в котором гражданин (муниципальный служащий) будет проходить муниципальную службу после окончания обучения;
б) наименование группы должностей муниципальной службы, на которые может быть назначен гражданин (муниципальный служащий) после окончания обучения с указанием области и вида профессиональной служебной деятельности.
39. Договор о целевом обучении должен предусматривать:
а) право администрации на согласование темы выпускной квалификационной работы гражданина (муниципального служащего), в случае если государственная итоговая аттестация по образовательной программе, указанной в договоре о целевом обучении, включает в себя защиту выпускной квалификационной работы;
б) право администрации направлять в организацию, осуществляющую образовательную деятельность, в которой гражданин (муниципальный служащий) осваивает соответствующую образовательную программу, предложения по организации его практики;
в) право администрации на определение в пределах группы должностей муниципальной службы, указанных в договоре о целевом обучении, должности муниципальной службы, на замещение которой может претендовать гражданин (муниципальный служащий) с учетом результатов обучения.
40. В случае если гражданин (муниципальный служащий) поступает на обучение по образовательной программе высшего образования (программе бакалавриата, программе специалитета, программе магистратуры) в рамках квоты приема на целевое обучение по образовательным программам высшего образования за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, установленной Правительством Российской Федерации, в договоре о целевом обучении должно содержаться указание на это.
41. Порядок организации целевого обучения с обязательством последующего прохождения муниципальной службы, а также условия договора о целевом обучении, не предусмотренные настоящим Положением, определяются Правительством Российской Федерации.
42. При заключении договора о целевом обучении с гражданином, не достигшим возраста 18 лет, согласие родителей (законных представителей) несовершеннолетнего гражданина, оформленное в письменной форме, согласно приложению 2 к настоящему Положению, прилагается к указанному договору и является его неотъемлемой частью, за исключением договора о целевом обучении, заключаемого с гражданином, не достигшим возраста 18 лет, но в соответствии с пунктом 2 статьи 21 и статьей 27 Гражданского кодекса Российской Федерации признанным полностью дееспособным.
43. При заключении договора о целевом обучении по итогам конкурса, в соответствии с пунктом 10 настоящего Положения, в число сторон договора также включается отраслевой орган администрации, в котором гражданин (муниципальный служащий) будет проходить муниципальную службу.
44. По предложению администрации в число сторон договора о целевом обучении может быть включена организация, осуществляющая образовательную деятельность, в которую поступает гражданин (муниципальный служащий) на обучение по образовательной программе среднего профессионального образования или образовательной программе высшего образования, или в которой он обучается по таким программам.
46. Контроль за исполнением обязательств по договору о целевом обучении и планирование обучения на основании договоров о целевом обучении осуществляет кадровая служба администрации.

Заместитель главы муниципального
образования Кавказский район                                         О.М.Ляхов

Приложение 1
к Положению о заключении
договора о целевом обучении

Председателю конкурсной комиссии для замещения вакантной должности муниципальной службы в  муниципальном образовании Кавказский район
_________________________________ 
_________________________________ 
(ФИО полностью)
________________________________ 
_________________________________ 
(проживающего(ей) по адресу)
тел._____________________________

                                    
заявление

Прошу  Вас рассмотреть  мои  документы для участия в конкурсе на заключение договора  о  целевом  обучении  по  образовательной  программе
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
________________________________________________________________   
с   обязательством   последующего   прохождения   муниципальной   службы  в администрации   муниципального образования Кавказский район  на должности муниципальной службы.
С информацией об ограничениях и запретах, предусмотренных Федеральным законом «О муниципальной службе Российской Федерации», о требованиях о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и об обязанностях, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами ознакомлен(а), обязуюсь соблюдать.
Подтверждаю,  что  ранее не получал образование соответствующего уровня по  очной  форме  обучения  за  счет  средств  бюджетов  бюджетной  системы Российской Федерации.
С условиями конкурса ознакомлен(а) и согласен(а).
К заявлению прилагаю:
________________________________________________________________________________________________________________________________________ 

Я  предупрежден(а)  о  возможности  проверки  сведений,  содержащихся в представленных мной документах на конкурс.
Даю согласие на обработку своих персональных данных.

"___" ____________ 20__ г.                   ______________________________
                                           (подпись, расшифровка подписи)

Заместитель главы муниципального
образования Кавказский район                                         О.М.Ляхов

Приложение 2
  к Положению о заключении
                                                      договора о целевом обучении

Согласие законного представителя - родителя, усыновителя или попечителя на заключение несовершеннолетним гражданином договора о целевом обучении
Я, _____________________________________________________________
(ФИО законного представителя - родителя/усыновителя/попечителя), 
_____________________________
(число, месяц, год рождения), зарегистрированный(ая) по адресу: ____________________________________________________________________
____________________________________________________________________, паспорт ______________________ выдан  ________________________________
                  (серия и номер),                            ____________________________________________________________________
(наименование органа, выдавшего документ)
_______________________ являющийся    (родителем,    усыновителем/попечителем) 
        (дата выдачи), 
несовершеннолетнего(ей) ______________________________________________
                                      (ФИО несовершеннолетнего гражданина),
даю свое согласие ____________________________________________________
                                      (ФИО несовершеннолетнего гражданина)                                          
_________________________________
(число, месяц, год рождения), зарегистрированному(ой) по адресу: ________________________________________________________________________________________________________________________________________, паспорт ______________________ выдан  ________________________________
                (серия и номер),                            ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
(наименование органа, выдавшего документ)
на заключение  договора о целевом  обучении  по  образовательной  программе 
______________________________________ образования, по образовательной 
    (среднего  профессионального/высшего) 
программе ____________________________________________________________________
____________________________________________________________________ 
(код, наименование профессии, направление подготовки (специальности), уровень образования, реализуемой в (наименование образовательной организации).
_________________                    __________________________   
(число, месяц, год)                     (подпись, инициалы, фамилия)

Заместитель главы муниципального
образования Кавказский район                                         О.М.Ляхов